Cassa De Lellis, la salute al centro del welfare Manageritalia

Piani sanitari collettivi e soluzioni individuali per dirigenti, quadri, executive professional e famiglie: un sistema di tutele pensato per accompagnare le persone nella prevenzione, nelle cure e nel benessere
Cassa De Lellis

Prendersi cura della propria salute e di quella della famiglia è una priorità per ogni professionista. Per questo il sistema di welfare Manageritalia si avvale della Cassa Sanitaria Carlo De Lellis, ente senza fini di lucro fondato nel 1998 per offrire soluzioni di assistenza sanitaria integrativa sempre più complete, flessibili e accessibili.

Nel corso degli anni la Cassa ha ampliato la propria offerta per rispondere all’evoluzione del mondo del lavoro e alle diverse esigenze di dirigenti, quadri, executive professional, aziende e associazioni, garantendo prestazioni sanitarie di qualità e servizi dedicati alla prevenzione e al benessere.

Per le aziende e le organizzazioni: piani sanitari collettivi

La Cassa De Lellis mette a disposizione piani sanitari collettivi pensati per aziende, enti e associazioni che desiderano offrire ai propri collaboratori un sistema di assistenza sanitaria integrativa.

Le coperture comprendono il rimborso di numerose spese mediche, dai ricoveri alle cure specialistiche e odontoiatriche, con prestazioni dedicate anche alla prevenzione e alla non autosufficienza. I piani possono inoltre essere estesi ai familiari e consentono di accedere a una vasta rete di strutture e professionisti convenzionati presenti su tutto il territorio nazionale.

Clicca qui per scoprirne di più.

Per dirigenti, quadri ed executive professional: la linea #SempreinSalute

Accanto ai piani collettivi, la Cassa propone #SempreinSalute, una gamma di coperture individuali studiata per integrare le tutele già previste dai fondi contrattuali o, dove necessario, offrire una protezione sanitaria completa.

Per i dirigenti sono disponibili soluzioni integrative al Fasdac, estendibili al nucleo familiare e, in alcuni casi, acquistabili attraverso la piattaforma welfare contrattuale. E una soluzione specifica dedicata ai figli dei dirigenti non più assistibili dal Fasdac, contribuendo a garantire continuità nella protezione sanitaria della famiglia.

Per i quadri è prevista una copertura integrativa dedicata agli iscritti al Quas, mentre gli executive professional possono accedere a piani completi che affiancano le prestazioni del Servizio Sanitario Nazionale.

Clicca qui per scoprirne di più.

Un valore concreto per gli associati Manageritalia

La Cassa Sanitaria Carlo De Lellis rappresenta uno degli strumenti più importanti del sistema di welfare Manageritalia. Non si limita a rimborsare le spese sanitarie, ma offre un insieme di servizi che aiutano gli associati ad accedere più facilmente alle cure, alla prevenzione e all’assistenza sanitaria di qualità.

Un supporto concreto che contribuisce a migliorare il benessere delle persone e delle loro famiglie, rafforzando il valore dell’appartenenza a Manageritalia.

Per maggiori informazioni sui piani sanitari e sulle modalità di adesione clicca qui.

 

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