La parte conclusiva del ccnl, con gli articoli:
contiene (art. 45) un rinvio alla normativa contrattuale prevista per gli impiegati di massima categoria operanti nella stessa azienda per determinati istituti (servizio militare, somministrazioni in natura, assegni familiari) e alle norme di legge per tutto ciò che non è contemplato dal ccnl dei dirigenti.
L'art. 46 puntualizza che sono mantenute comunque le condizioni di miglior favore concordate tra azienda e dirigente rispetto alla normativa contrattuale.Il ccnl, infine, prevede la costituzione di una commissione paritetica nazionale per la risoluzione di eventuali controversie di applicazione (art. 47).Per quanto riguarda la decorrenza e durata (art. 48), il ccnl nel suo complesso ha durata quadriennale.