Nel corso dell’ultima assemblea nazionale (106esima assemblea Manageritalia), Simone Pizzoglio (foto in basso), vicepresidente Manageritalia con deleghe al Marketing associativo ed esecuzione del Piano operativo 2024-2028 (clicca qui per approfondire), ne ha presentato gli sviluppi nel corso illustrandone l’essenza, gli obiettivi e i risultati finora raggiunti.
Partecipazione diffusa
Il Piano operativo incarna l’idea di partecipazione di tutto il sistema, di tutti i territori, di tutti gli associati. È quindi la base identitaria della Federazione per il suo posizionamento: parte dal basso, dalla base associativa, per permettere il dialogo con gli stakeholder. Si fonda sulle tre dimensioni della rappresentanza: istituzionale, per il dialogo con le istituzioni (Cida, Cnel…), di servizio, per rispondere ai bisogni contrattuali, e identitaria, per costruire appartenenza e cultura.
Obiettivi realistici per una rappresentanza concreta
Il Piano operativo punta a tradurre le azioni di rappresentanza in progetti concreti, come il miglioramento dei servizi, le iniziative sui territori, i position paper, la coesione della comunità manageriale.
Le mozioni (Valorizzazione dei territori; Un nuovo patto sociale: lavoro, welfare, equità; Crescita sostenibile ed economia dei servizi; Rappresentanza e governance) e i temi fondativi (Dei & Genere; AI & Digitalizzazione del lavoro; Formazione continua e sviluppo delle competenze; Esg, sostenibilità e responsabilità sociale) su cui si è scelto di lavorare sono profondamente attuali e richiedono un forte posizionamento e lo sviluppo da parte della comunità manageriale.
Risultati: qualche numero
A un anno dall’avvio del Piano operativo, ecco una prima rendicontazione formale.
- Definizione di 8 gruppi di progetto (4 mozioni + 4 temi fondativi);
- 12 sottogruppi tematici o territoriali;
- 206 associati coinvolti;
- 20+ referenti locali attivi;
- 40+ riunioni e 3.660 ore di lavoro condiviso;
- 4 documenti programmatici completati;
- 2 mappature territoriali concluse o in corso;
- 1 position paper sulla Dei in redazione;
- 1 Matrice Esg in sviluppo.
